ベストライフ湘南台【藤沢市】料金と空き状況

ベストライフ湘南台は、株式会社ベストライフの運営する介護付き有料老人ホームです。
株式会社ベストライフは、全国に180か所以上の有料老人ホームを運営している企業です。
平成16年4月に当施設をオープンさせ、多くの高齢者を迎えてきました。

小田急江ノ島線、相鉄線、市営地下鉄線の3線が乗り入れる「湘南台駅」より徒歩約3分の好立地です。
近隣にはコンビニエンスストアやスーパーマーケット、飲食店などがあり、便利な生活環境です。
複数の公園が点在しているため、自然を身近に感じられます。

居室は全79室。
全室個室でプライバシーに配慮しています。
館内ではさまざまイベントが企画・実施され、入居者の笑顔が溢れます。
介護・医療体制が整っており、きめ細やかなサポートが可能。
離れて暮らす家族も安心して過ごせる施設です。

ベストライフ湘南台のおすすめ・特徴

1. 選べる料金プランと手厚い介護体制

   入居時は2種類の料金プランを選択可能です。
   前払い金を納めて月額利用料を抑えるプランと、前払い金なしのプランがあり、初期費用を抑えて入居することもできます。

   リーズナブルな価格設定ながら、手厚い介護体制が魅力。
   入居者3人に対し、スタッフ1人の人員配置で、きめ細やかなサポートが受けられます。
   日常の介護以外のサポートも充実しており、訪問理美容や買い物代行などのサポートを受ける事が可能です。

   サービスの資質向上に努めており、スタッフの研修体制が充実しています。
   毎月の施設内研修の他「5分間介護技術勉強会」を開催。
   移乗介助、更衣介助についてなど、介護技術がスキルアップしやすい環境です。

2. 安心の医療サポート

   複数の医療機関と提携しており、必要な医療が受けられる環境です。

   協力医療機関の中の1つ「すずらんクリニック」は内科として、訪問診療を実施しています。
   外部受診が負担になる方も館内で診察を受けられるため、安心です。

   提携している総合病院は、外来受診や緊急時の入院支援などを行っています。
   1人で病院に行くのが難しい方は通院介助を受けられます。（協力医療機関外への通院介助も行えます。）

   施設看護師は、日中に毎日勤務。
   日常の健康管理や服薬管理、医療的なケアに努めています。

   医療体制が整っているため、施設での看取り対応も可能。
   終身利用できる施設を探している方にもおすすめです。

3. 全館バリアフリー設計による快適な住環境

   館内は全館バリアフリー設計となっており、安全に室内移動しやすい環境。
   車椅子の方にも優しく、長く暮らしていける住まいです。

   居室は全室個室。
   プライバシーに配慮した空間です。
   トイレは全室に完備されています。

   共用浴室には一般浴の他、ユニットバス、機械浴を完備。
   寝たまま入浴できるストレッチャー浴のため、介護度が高くなってからも安心です。

   その他の共用設備には多目的室、機能訓練室、洗濯室などがあります。
   スプリンクラーや消火用散水栓などが設置され、防災面でも安心の住まいです。

医療面の受け入れ

認知症の症状別受け入れ

感染症の受け入れ

藤沢市の医療対応が充実した施設を紹介してもらう

ベストライフ湘南台の職員体制

介護付有料老人ホームの最低人員基準は「3対１」 人員配置「3：１基準」では、介護付有料老人ホームに入居する要支援2以上の入居者3人に対して1人以上の介護職員または看護職員の配置が義務付けられています。

緊急時の対応

介護職員が有している資格

協力医療機関

食事

レクリエーション

行事・イベント

介護予防の方針

事業所の従業員は、介護予防特定施設サービス計画に基づき、入浴、排せつ、食事等の介護その他の日常生活上の支援、機能訓練及び療養上の世話を行うことにより、要支援状態となった場合でも、自立した日常生活を営むことができるよう、利用者の心身機能の維持回復を図り、もって要支援者の生活機能の維持又は向上を目指すものとする。 実施に当たっては、居宅介護支援事業者その他保健医療サービス又は福祉サービスを提供する者との密接な連携に努めるとともに、関係市町村とも連携を図り、総合的なサービスに努める。

併設されているサービス

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介護サービスの特色

ご利用者の希望や心身の状態を鑑み、介護支援専門員が作成したケアプランに基づきサービスを行います。

介護サービス一覧

介護サービス

生活サービス

健康管理サービス

入退院時・入院中のサービス

居室の移動・契約

入居期間

設備

取得している加算状況

職員の配置・待遇等

特定の疾患等への対応

入居者への支援体制

入退所時の支援

苦情・相談窓口

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職員の人数及びその勤務形態

従業員の経験年数

従業員の教育訓練制度、研修、その他の取組

第三者による評価の実施状況