グループホームサンベストビレッジ舟渡【板橋区】料金と空き状況

ここに記載の料金は、参考価格です。正確な料金は施設にお問い合わせください。

居室設備

クローゼットコンセント、緊急通報装置、テレビ回線

保証金(入居時前払金)の詳細

体験入居・ショートステイ

※1日分を30日換算した金額です。
※金額は1割負担の場合。
※入居時の条件などにより別途金額が加算される場合があります。

サンベストビレッジ舟渡は、東京都板橋区舟渡に位置する認知症対応型共同生活介護を提供する施設です。
埼京線浮間舟渡駅より徒歩10分でアクセスできます。
建物は鉄筋コンクリート造りの6階建てであり、単独型となっています。
当施設は3つのユニットで構成されており、合計で27人の入居者が生活する定員設定です。
事業は2018年8月1日に開始されました。
施設内には管理者、計画作成担当者、介護職員などの従業者が在籍しています。
入居者の生活を支援する介護職員には、介護福祉士や実務者研修を修了した者が含まれます。
また、計画作成担当者の中には介護支援専門員が在籍しています。
職員の資質向上に向けた取り組みとして、当施設では虐待、拘束、権利擁護に関する教育訓練を実施しています。
特に認知症ケアに関する専門性を高めるため、認知症介護実践リーダー研修や認知症介護実践者研修を修了した職員が配置されています。
夜間においても入居者を支援する体制が整っており、安心して生活を送れる環境です。

グループホームサンベストビレッジ舟渡のおすすめ・特徴

1. 認知症ケアを支える職員体制
   

   当施設は、認知症を持つ入居者が家庭的な雰囲気の中で生活を継続できるよう、職員の専門的な知識と技術の維持向上に努めています。
   入居者の生活を支える職員は、虐待や身体拘束、そして権利擁護といった介護サービスの根幹に関わる重要なテーマについて、継続的に教育訓練を受けています。
   また、認知症ケアの質を高めるため、認知症介護実践リーダー研修や認知症介護実践者研修を修了した職員が配置されています。
   これらの専門的な研修を修了した職員が、入居者一人ひとりの認知症の状態や個性を深く理解し、適切なケアを提供しています。
   介護職員以外にも、計画作成担当者の中には介護支援専門員が在籍しており、多角的な視点から入居者の生活を計画的に支援する体制が構築されています。
   当施設は、入居者が昼夜を問わず安全に過ごせるよう、夜間の支援体制も整備しています。

2. 緊急時にも連携する医療体制
   

   入居者の万が一の病状の急変や、予期せぬ事態に備えて、当施設は協力医療機関との強固な連携体制を構築しています。
   この連携により、協力医療機関は施設からの相談に対し、常に相談対応を行う体制を確保しています。
   また、入居者や家族から診療の求めがあった場合には、迅速に診療を行うことができる体制も常時確保されています。
   特に、認知症に特有の行動や心理症状が緊急的に発生した場合にも対応できる体制を整えています。
   新興感染症が発生した際にも対応を行う医療機関との連携も図られています。
   当施設では、入居者が人生の最終段階を迎える際の看取り介護に対応できる体制も整えられており、家族は入居者が最期まで安心した生活を送れるようサポートを受けることができます。

3. 日常生活の快適さを考慮した設備
   

   当施設は、入居者が共同生活を送る中で快適に過ごせるよう、生活設備を整えています。
   各居室にはテレビ回線が設置されています。
   共用スペースには、居間や食堂、台所といった設備があり、特に食堂には大きなテレビが設置されており、日中には多くの入居者が集まって時間を共に過ごしています。
   入浴設備としては、個別の浴室が設置されています。
   便所については、男女共用便所が3カ所あり、そのうち1カ所は車いすなどの利用に対応できるよう整備されています。
   当施設は、入居者が可能な限り自立した日常生活を送れるよう、これらの設備を活用しながらサポートを行っています。

その他条件

入居条件

なし

退居条件

なし

医療面の受け入れ

認知症の症状別受け入れ

感染症の受け入れ

板橋区の医療対応が充実した施設を紹介してもらう

グループホームサンベストビレッジ舟渡の職員体制

※グループホームでは、入所者3人に対して最低1人の介護または看護職員の配置が義務付けられています。

緊急時の対応

介護職員が有している資格

協力医療機関

バックアップ施設

食事

生活に関するその他情報

介護予防および介護度進行予防に関する方針

-

併設されているサービス

-

サービスの特色

特になし

要介護別の入居者数

入居期間

3か月間の退所者数

設備

取得している加算状況

職員の配置・待遇等

特定の疾患等への対応

入居者への支援体制

苦情・相談窓口

地域との連携

なし

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職員の人数及びその勤務形態

従業員の経験年数

従業員の教育訓練制度、研修、その他の取組

第三者による評価の実施状況