介護老人保健施設　くびきの【上越市】基本情報・採用

予防○

療養ショートステイ(短期入所療養介護(老健))

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アクセス

JRえちごときめき鉄道高田駅下車徒歩7分頚城バス知命堂病院停留所下車徒歩1分

高田駅から0.49km

南高田駅から2.09km

住所: 〒943-0834 新潟県上越市西城町3丁目6番31号

連絡先

TEL: 025-526-2161

FAX: 025-526-1156

運営法人: 医療法人知命堂病院

サービス内容: 送迎あり
たん吸引対応
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食事代: 入所・・・食費(1日あたり)1,680円短期入所療養介護・通所リハビリテーション・・・朝食510円昼食610円夕食560円を「食材材料費」+「調理費」相当分としてご負担していただいております。

滞在費: 居住費(1日あたり)従来型個室 1,870円多床室660円を施設の修繕費、光熱水費相当分としてご負担していただいております。
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対応要介護度: 要支援1～2
要介護1～5

介護保険 事業所番号: 1550380016

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掲載情報について
掲載している情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムから転載している情報です。2023年01月27日時点の公開情報のため、現状とは異なっていたり、情報に誤りがある場合があります。正確な情報については、施設にお問い合せください。

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入居時: 0万円〜

月額: 19.3万円〜

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入居時: 15万円

月額: 18.6万円

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入居時: 18.3万円〜

月額: 16.6万円〜

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入居時: 17.7万円

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入居時: 10万円

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入居時: 19.5万円

月額: 16.6万円

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入居時: 10万円

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入居時: 10万円

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入居時: 10万円

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入居時: 0万円

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月額: 16.9万円〜

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月額: 16.3万円

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入居時: 217万円〜

月額: 17.1万円〜

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入居時: 0万円

月額: 15.7万円〜

サンクス高田自在館絢

入居時: 0万円

月額: 25.8万円

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介護老人保健施設　くびきののサービス概要

運営方針	施設は、要介護状態と認定された入所者に対し、介護保険法の趣旨に従って、入所者がその有する能力に応じ可能な限り自立した日常生活を営むことができるようにするとともに、入所者の居宅における生活への復帰を目指した介護保険サービスを提供することを目的とし、ご利用者の人格を尊重し、明るく家庭的な雰囲気の中で、各人に応じた医療、介護、リハビリ等各種のサービスを行い、居宅における日常生活への復帰を目指します。
サービスの特色	《くびきの》は明治4年4月9日開業した医療法人知命堂病院併設として、平成6年4月に開設した、上越地域で一番歴史ある介護老人保健施設です。開設以来「明るく家庭的な雰囲気での介護」をスローガンとした、介護サービスの提供に努め地域との信頼関係を維持、構築してまいりました。
事業開始年月日	1994年04月25日

提供サービス

送迎サービス

個別リハビリの実施

ユニット型居室あり

リフト浴あり

生活保護受給者の利用

登録喀痰吸引等事業者

その他
事業所の形態	短期入所療養介護介護老人保健施設
損害賠償保険の加入状況	あり
利用を制限する場合	感染性疾患のある者

医療機関等との協力体制

協力医療機関	医療法人知命堂病院
協力の内容	入所者等の症状から見て当施設において必要な医療を提供することが困難であると認められたときは、知命堂病院への入院を含め適切な措置を行います。(内科、外科、循環器内科、泌尿器科、脳神経内科、整形外科)

協力歯科医療機関	クラーク歯科
協力の内容	入所者に歯科疾患が出現し専門的な歯科診療が必要であると認められるときは、協力歯科医院に依頼し適切な措置を行います。

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介護老人保健施設　くびきのの職員体制

職員総数	64人
看護職員	常勤 9人 / 非常勤 3人
従業者の健康診断の実施状況	あり
1週間のうち常勤の職員の勤務時間数	37.5時間

職員の男女比

男性2：女性8

利用者とスタッフの比率

利用者2.3：従業員1

職員の年齢構成

介護職員の経験年数

看護職員の経験年数

理学療法士の経験年数

作業療法士の経験年数

言語聴覚士の経験年数

医師の経験年数

介護支援専門員の経験年数

薬剤師の経験年数

支援相談員の経験年数

職員の採用・退職者数

職種	前年度採用人数	前年度退職者数
医師	0人	0人
薬剤師	0人	1人
介護職員	9人	6人
看護職員	1人	0人
支援相談員	1人	1人
理学療法士	0人	0人
作業療法士	0人	0人
言語聴覚士	0人	0人
介護支援専門員	0人	0人

職員の人数及びその勤務形態

職種	常勤：専従	常勤：兼務	非常勤：専従	非常勤：兼務	合計	常勤換算人数
医師	0人	1人	0人	0人	1人	0.9人
薬剤師	0人	0人	0人	1人	1人	0.3人
介護職員	28人	0人	6人	0人	34人	31.5人
看護職員	9人	0人	3人	0人	12人	11.4人
支援相談員	1人	0人	1人	0人	2人	1.8人
理学療法士	1人	0人	1人	0人	2人	1.5人
作業療法士	1人	0人	0人	0人	1人	1.0人
言語聴覚士	1人	0人	0人	0人	1人	1.0人
管理栄養士	0人	1人	0人	0人	1人	0.9人
栄養士	0人	0人	0人	0人	0人	0.0人
介護支援専門員	2人	0人	0人	0人	2人	2.0人
調理員	0人	0人	0人	0人	0人	0.0人
事務員	0人	3人	0人	0人	3人	2.6人
その他	2人	1人	0人	2人	5人	4.1人

介護職員が有している資格

介護福祉士	31人	実務者研修	0人
介護職員初任者研修	3人	介護支援専門員	2人

夜勤体制

最少時の人数	4人
平均の人数	4人

管理者の他の職務

管理者の兼務	あり
有している資格	医師免許

従業員の教育訓練制度、研修、その他の取組

介護プロフェッショナルキャリア段位制度の取組
アセッサー	0人
段位取得者	0人
介護プロフェッショナルキャリア段位制度	なし

認知症に関する取組の実施状況
認知症介護指導者養成研修修了者	0人
認知症介護実践リーダー研修修了者	0人
認知症介護実践者研修修了者	0人
その他の認知症対応力の向上に関する研修	0人

実施している従業員の資質向上に向けた取組

・介護福祉士を目指す者に対する実務者研修への受講支援、喀痰吸引等より専門性に高い介護技術の取得への支援(外部研修受講) ・新人職員や中堅職員に対するマネジメント研修、オリエンテーションの開催。・新人介護職員に対してプリセプター制による指導を実施。プリセプティーへの研修も開催。・介護経験のある外部講師により、チームワーク向上に関する研修会の開催。

介護相談員の受け入れ状況

受け入れの有無	なし