チャーム西宮上ヶ原【西宮市】料金と空き状況

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ここに記載の料金は、参考価格です。正確な料金は施設にお問い合わせください。

年齢により前払金の料金が異なる場合

なし

居室設備

暖房便座付トイレ、洗面台、エアコン、緊急コールボタン、室内照明、カーテンレール、スプリンクラー、テレビ回線

体験入居・ショートステイ

閑静な住宅地の中にある、介護付き有料老人ホームです。
モットーは「いつも笑顔で安心して過ごせるホーム」。
入居者の快適な暮らしを支えるため、介護スタッフをはじめ看護スタッフ、ケアマネージャー、生活相談員が支援にあたっています。

入居対象は要支援1～2・要介護1～5の方となっており、インシュリン・ペースメーカー・胃ろう・透析・尿バルーン等の方も入居可能です。

館内では看護スタッフによるバイタルチェックや訪問診療の体制を整え、入居者の健康管理に努めています。

目の前の上ヶ原病院と連携しているため、急な体調不良時も安心です。

アクセスは阪急電車「甲東園駅」または「西宮北口駅」から阪急バスを利用。
最寄りの「上ヶ原南口バス停」から徒歩約5分になります。

チャーム西宮上ヶ原のおすすめ・特徴

1. リラックスできる居室
   

   4階建ての建物には、18.55～18.75平米の居室が60戸用意されています。

   夫婦で入居する場合は別々の部屋になりますが、可能な限り隣同士になるよう配慮されます。

   すべての居室にエアコン・照明・洗面台・暖房便座付きトイレが完備。
   ベッドやタンス等、家具・調度品は愛用のものを持ち込めます。
   もしものときに安心の緊急コールボタンとスプリンクラーも設置済です。

2. おしゃれな館内
   

   館内には木目が多く使われており落ち着いた雰囲気です。

   ホテルのようなエントランス、大きな窓から明るい陽射しが差し込む食堂兼機能訓練室、お茶を飲みながらリラックスできるカフェコーナーのほか、椅子に座って外の空気を感じられるテラスも用意されています。

   どこもスペースにゆとりがあり、家具の配置やインテリア等、こだわりが見られます。

   壁が木目の浴室は全部で7カ所。
   個浴と機械浴があるため、体を動かしにくい方が安心して入れます。

   またカフェコーナーとキッチンは、2～4階に1カ所ずつ用意されています。

3. 楽しいレクリエーション・イベント
   

   生活に張りが出るレクリエーションやイベントが豊富です。

   体操レクや脳トレ等体を動かすものから、風鈴やクリスマスリース作りといった指先を使うもの、また美容レクでネイルをしたり、おやつレクでベビーカステラを作ったりとバラエティ豊か。

   趣味活動・サークル活動も盛んで、書道や俳句、園芸などに取り組んでいます。

   イベントもプログラムが豊富で、季節行事に合わせたもののほか映画鑑賞会、外出イベント、ぶりの解体ショーや串カツバーティなどを開催しました。

医療面の受け入れ

認知症の症状別受け入れ

感染症の受け入れ

西宮市の医療対応が充実した施設を紹介してもらう

チャーム西宮上ヶ原の職員体制

介護付有料老人ホームの最低人員基準は「3対１」 人員配置「3：１基準」では、介護付有料老人ホームに入居する要支援2以上の入居者3人に対して1人以上の介護職員または看護職員の配置が義務付けられています。

リハビリ・機能訓練

緊急時の対応

機能訓練指導員の有資格者数

介護職員が有している資格

協力医療機関

食事

レクリエーション

行事・イベント

生活に関するその他情報

施設全体間取図

介護予防の方針

・要支援 利用者が要支援状態の維持若しくは改善を図り、又は要介護状態となることを予防し、自立した日常生活を営むことができるよう、入浴、排せつ、食事の介護その他の生活全般にわたる支援を行うことにより、利用者の心身機能の維持回復を図り、もって利用者の生活機能の維持又は向上を目指すものとする。 ・要介護 利用者の要介護状態の軽減又は悪化の防止に資するよう、認知症の状況等利用者の心身の状況を踏まえ、入浴、排泄の自立について必要な援助のほか食事、離床、着替え、整容その他の日常生活上の世話等、日常生活を営むことができるよう必 要な援助を妥当適切に行うものです。

介護サービスの特色

私たちはサービス業の基本であるお客様の満足を第一とし、常に誠意ある介護に努め、お客様の様々なご要望にお応えしています。 周辺エリアのなかでもリーズナブルな価格を設定し、入居者様やご家族様に安心してご入居いただけるように努力して参ります。

介護サービス一覧

介護サービス

生活サービス

健康管理サービス

入退院時・入院中のサービス

居室の移動・契約

入居期間

設備

取得している加算状況

職員の配置・待遇等

特定の疾患等への対応

入居者への支援体制

入退所時の支援

苦情・相談窓口

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職員の人数及びその勤務形態

従業員の経験年数

従業員の教育訓練制度、研修、その他の取組

第三者による評価の実施状況