![有料老人ホーム・高齢者住宅を選ぶなら[安心介護紹介センター]](/shokai/assets/images/logo-ansinkaigo.93b7d14a045ed3d060ab.svg){kind=logo}
ショートステイ朝里温泉【小樽市】基本情報・採用
ショートステイ（短期入所生活介護）
※当社の転職エージェントより求人情報をご紹介します
- アクセス
- 中央バス朝里川温泉行き 朝里川温泉2丁目下車 徒歩1分
- 住所
- 〒047-0154 小樽市朝里川温泉2丁目692番地109
- 連絡先
- TEL
- 0134-51-2300
- FAX
- 0134-52-0202
- 運営法人
- 社会福祉法人小樽北勉会
- サービス内容
- 詳細を見る送迎あり
- 食事代
- 国が定める負担限度額を採用
- 滞在費
- 国が定める負担限度額段階を採用
- 対応要介護度
- 要支援1～2要介護1～5
- 介護保険
事業所番号 - 0172000234
- アクセス
- 中央バス朝里川温泉行き 朝里川温泉2丁目下車 徒歩1分
掲載情報について
掲載している情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムから転載している情報です。2025年01月27日時点の公開情報のため、現状とは異なっていたり、情報に誤りがある場合があります。正確な情報については、施設にお問い合せください。
※当社の転職エージェントより求人情報をご紹介します
ショートステイ朝里温泉の近くの老人ホーム
ショートステイ朝里温泉のサービス概要
| 運営方針 | ショートステイ朝里温泉は、要支援及び要介護状態等になった利用者が可能な限り在宅生活が継続できる様日常生活上の適切な援助及び健康管理、環境整備、機能訓練等を行うとともに家族の心身負担の軽減を図る。事業の実施にあたっては、関係市町村、居宅介護支援事業者、平成19年1月から設置された地域包括支援センター、その他の医療機関と連携を図り利用者が継続的に保健利用サービスまたは福士サービスを利用出来る様必要な援助に努める。また引き続き高齢者生活支援事業(仮称:緊急対応型ショートステイ)に協力し、介護保険の要介護者等に該当しない利用者に対しても自立した生活を営むための必要サービスを提供する。 |
|---|---|
| サービスの 特色 | 在宅での利用者の生活状況(移動、食事、入浴、排泄、更衣等)を把握し、個人の状態に応じた支援や環境整備(特にベッド周辺)を行い、事故なく、安全、快適な生活を過ごしていただくよう努めている。また、朝の体操、歩行練習、個別のレクレーションや四季に応じたイベントを行うことで、利用者の身体機能の維持、精神面の安定を図る。 |
| 事業開始 年月日 | 2000年11月01日 |
提供サービス
送迎サービス
リハビリの実施
ユニット型居室あり
リフト浴あり
生活保護受給者の利用
登録喀痰吸引等事業者
| その他 | |
|---|---|
| 事業所の形態 | 単独型 |
| 損害賠償保険の加入状況 | あり |
医療機関等との協力体制
| 協力医療機関 | - |
|---|---|
| 協力の内容 | - |
| 協力歯科医療機関 | 医療法人勉仁会 東小樽病院歯科 |
|---|---|
| 協力の内容 | - |
※当社の転職エージェントより求人情報をご紹介します
ショートステイ朝里温泉の利用料金
基本料金
| 併設型短期入所生活介護費 | 併設型ユニット型短期入所生活介護費 | |
|---|---|---|
| 要介護1 | 603円 | 704円 |
| 要介護2 | 672円 | 772円 |
| 要介護3 | 745円 | 847円 |
| 要介護4 | 815円 | 918円 |
| 要介護5 | 884円 | 987円 |
- 2024年度の地域区分を適用した金額を表示しています。
- 併設型の場合の金額です。事業所の類型によって料金が異なります。
- 負担割合1割の場合の概算料金です。正確な料金は各事業所にお問い合わせください。
追加料金
| 食費 | 国が定める負担限度額を採用 |
|---|---|
| 滞在費 | 国が定める負担限度額段階を採用 |
| 特別な居室の提供 | なし |
| 特別な食事の提供 | なし |
| 理美容代 | カットと顔そり 1600円 顔そりのみ800円 トリートメントパーマ5400円 パーマ・カラー・カット8300円 理髪店より実費請求 |
| 日常生活費 | 日常生活費(個人用ティッシュ・ペーパータオル・マスク・フェイスタオル等)1日100円(希望者のみ) |
| 利用者負担軽減制度 | あり |
|---|
ショートステイ朝里温泉の近くの老人ホーム
取得している加算状況
職員の配置・待遇等
専従の機能訓練指導員の配置（予防を除く）
個別機能訓練体制
看護体制加算（Ⅰ）（予防を除く）
あり
看護体制加算（Ⅱ）（予防を除く）
看護体制加算（Ⅲ）イ（予防を除く）
看護体制加算（Ⅲ）ロ（予防を除く）
看護体制加算（Ⅳ）イ（予防を除く）
看護体制加算（Ⅳ）ロ（予防を除く）
夜勤職員配置加算（Ⅰ）（予防を除く）
夜勤職員配置加算（Ⅱ）（予防を除く）
夜勤職員配置加算（Ⅲ）（予防を除く）
夜勤職員配置加算（Ⅳ）（予防を除く）
サービス提供体制強化加算（Ⅰ）
あり
サービス提供体制強化加算（Ⅱ）
サービス提供体制強化加算（Ⅲ）
介護職員処遇改善加算（Ⅰ）
介護職員処遇改善加算（Ⅱ）
介護職員処遇改善加算（Ⅲ）
介護職員処遇改善加算（Ⅳ）
介護職員処遇改善加算（Ⅴ）
介護職員等特定処遇改善加算（Ⅰ）
介護職員等特定処遇改善加算（Ⅱ）
介護職員等ベースアップ等支援加算
サービス内容
生活相談員配置等加算
生活機能向上連携加算（Ⅰ）
生活機能向上連携加算（Ⅱ）
送迎実施
あり
緊急短期入所受入加算（予防を除く）
長期利用者に対して短期入所生活介護の提供
在宅中重度者受入加算（予防を除く）
認知症への対応
認知症行動・心理症状緊急対応加算
若年性認知症利用者（入居者・患者）受入加算
認知症専門ケア加算（Ⅰ）
認知症専門ケア加算（Ⅱ）
入居者への支援体制
医療連携強化加算（予防を除く）
療養食加算
あり
※当社の転職エージェントより求人情報をご紹介します
ショートステイ朝里温泉の近くにある在宅介護・看護・介護サービスを探す
ショートステイ朝里温泉の近くの老人ホーム
ショートステイ朝里温泉の設備
建物の構造
| 建物構造 | 建築基準法第２条第９号の２に規定する耐火建築物 木造平屋建てであって、火災に係る利用者の安全性の確保のための一定の要件を満たす建物 | |||
|---|---|---|---|---|
居室
| 報酬類型 | 従来型個室 多床室 |
|---|
| 居室の数 | 居室の床面積 | |
|---|---|---|
| 個室 | 9室 | 16.245㎡ |
| ２人部屋 | 0室 | 0.0㎡ |
| 3人部屋 | 10室 | 36.0㎡ |
| 4人部屋 | 0室 | 0.0㎡ |
| 5人部屋 | 0室 | 0.0㎡ |
トイレの設置数
| 男子トイレ | 0か所 | 車椅子対応 | 0か所 |
|---|---|---|---|
| 女子トイレ | 0か所 | 車椅子対応 | 0か所 |
| 男女共用トイレ | 13か所 | 車椅子対応 | 13か所 |
| 個室のトイレ | 0か所 | 車椅子対応 | 0か所 |
浴室の設備
| 個浴 | 0か所 |
|---|---|
| 大浴槽 | 1か所 |
| 特殊浴槽 | 0か所 |
| リフト浴 | 0か所 |
| その他 | - |
その他の設備
| 食堂の設備状況 | 食卓テーブル 椅子 ダムエータ |
|---|---|
| 利用者が調理を行う設備 | なし |
| 消火設備等の状況 | 消火栓設備 スプリンクラー設備 消火器設備 |
※当社の転職エージェントより求人情報をご紹介します
ショートステイ朝里温泉の近くの老人ホーム
利用者数
要支援・要介護度別人数
年齢構成
男女比
男性15：女性49
| 利用者の平均年齢 | 84.6歳 |
|---|---|
| 利用者の平均的な利用日数 | 15.8日 |
※当社の転職エージェントより求人情報をご紹介します
ショートステイ朝里温泉の職員体制
| 職員総数 | 28人 |
|---|---|
| 看護職員 | 常勤 1人 / 非常勤 1人 |
| 従業者の健康診断の実施状況 | あり |
| 1週間のうち常勤の職員の勤務時間数 | 40.0時間 |
利用者とスタッフの比率
利用者5.0：従業員1
介護職員の経験年数
看護職員の経験年数
生活相談員の経験年数
機能訓練指導員の経験年数
医師の経験年数
介護支援専門員の経験年数
職員の採用・退職者数
| 職種 | 前年度採用人数 | 前年度退職者数 |
|---|---|---|
| 医師 | 0人 | 0人 |
| 生活相談員 | 0人 | 0人 |
| 介護職員 | 0人 | 0人 |
| 看護職員 | 0人 | 0人 |
| 管理栄養士 | 0人 | 0人 |
| 栄養士 | 0人 | 0人 |
| 機能訓練指導員 | 0人 | 0人 |
| 介護支援専門員 | 0人 | 0人 |
職員の人数及びその勤務形態
| 職種 | 常勤：専従 | 常勤：兼務 | 非常勤：専従 | 非常勤：兼務 | 合計 | 常勤換算人数 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 医師 | 0人 | 0人 | 0人 | 1人 | 1人 | 0.1人 |
| 生活相談員 | 1人 | 1人 | 0人 | 0人 | 2人 | 1.2人 |
| 介護職員 | 16人 | 1人 | 2人 | 0人 | 19人 | 17.8人 |
| 看護職員 | 1人 | 0人 | 0人 | 1人 | 2人 | 1.2人 |
| 管理栄養士 | 0人 | 0人 | 0人 | 0人 | 0人 | 0.0人 |
| 栄養士 | 1人 | 0人 | 0人 | 0人 | 1人 | 1.0人 |
| 機能訓練指導員 | 0人 | 0人 | 0人 | 1人 | 1人 | 0.1人 |
| 介護支援専門員 | 0人 | 0人 | 0人 | 0人 | 0人 | 0.0人 |
| 調理員 | 0人 | 0人 | 0人 | 0人 | 0人 | 0.0人 |
| 事務員 | 0人 | 1人 | 0人 | 0人 | 1人 | 0.8人 |
| その他 | 0人 | 0人 | 1人 | 0人 | 1人 | 0.5人 |
介護職員が有している資格
| 介護福祉士 | 16人 | 実務者研修 | 2人 |
|---|---|---|---|
| 介護職員 初任者研修 | 0人 | 介護支援 専門員 | 4人 |
機能訓練指導員が有している資格
| 理学療法士 | 0人 | 作業療法士 | 0人 |
|---|---|---|---|
| 言語聴覚士 | 0人 | 看護師 及び准看護師 | 1人 |
| 柔道整復師 | 0人 | あん摩 マッサージ指圧師 | 0人 |
| はり師 | 0人 | きゅう師 | 0人 |
夜勤体制
| 最少時の人数 | 2人 |
|---|---|
| 平均の人数 | 2人 |
管理者の他の職務
| 管理者の兼務 | あり |
|---|---|
| 有している資格 | 介護福祉士・介護支援専門・社会福祉主事 |
医師
| 勤務先 | なんたるクリニック |
|---|---|
| 担当の診療科目 | 内科医 |
従業員の教育訓練制度、研修、その他の取組
| 介護プロフェッショナルキャリア段位制度の取組 | |
|---|---|
| アセッサー | 0人 |
| 段位取得者 | 0人 |
| 介護プロフェッショナルキャリア段位制度 | なし |
| 認知症に関する取組の実施状況 | |
|---|---|
| 認知症介護指導者養成研修修了者 | 0人 |
| 認知症介護実践リーダー研修修了者 | 0人 |
| 認知症介護実践者研修修了者 | 0人 |
| その他の認知症対応力の向上に関する研修 | 0人 |
| 実施している従業員の資質向上に向けた取組 |
|---|
| 機能回復につながるレクリエーション研修 認知症ケア研修 虐待防止と身体拘束防止研修 ハラスメント研修 |
介護相談員の受け入れ状況
| 受け入れの有無 | なし |
|---|
相談窓口
| 窓口の名称 | ショートステイ朝里温泉 | ||
|---|---|---|---|
| 電話番号 | 0134-51-2300 | ||
| 対応時間 | 平日 ： 9時00分~17時15分 土曜 ： 9時00分~17時15分 日曜 ： 時分~時分 祝日 ： 時分~時分 定休日： 日曜、祝日、12月30日~1月3日 | ||
| 留意事項 | - | ||
| ホームページ | ショートステイ朝里温泉公式HPへ | ||
|---|---|---|---|
※当社の転職エージェントより求人情報をご紹介します
ショートステイ朝里温泉の近くの老人ホーム
法人情報
| 運営法人 | 社会福祉法人小樽北勉会 | ||
|---|---|---|---|
| ホームページ | 社会福祉法人小樽北勉会公式HPへ | ||
| 住所 | 〒047-0017 北海道小樽市若松2丁目8番20号 | ||
| 電話番号 | 0134-54-9001 | FAX番号 | 0134-54-9005 |
| 法人種類 | 社会福祉法人(社協以外) | 設立年月日 | 1981年11月12日 |
| 法人等が同都道府県内で実施する介護サービス | |
|---|---|
| 訪問介護 | ヘルパーステーション朝里温泉 |
| 通所介護 | デイサービスセンターラポールなんたる |
| 短期入所生活介護 | ショートステイ朝里温泉 |
| 地域密着型介護老人福祉施設入所者生活介護 | 特別養護老人ホーム ラポールゆらぎの里,特別養護老人ホームラポールなんたる |
| 居宅介護支援 | 居宅介護支援事業所朝里温泉 |
| 介護予防短期入所生活介護 | ショートステイ朝里温泉 |
| 介護予防支援 | 小樽市東南部地域包括支援センター |
| 介護老人福祉施設 | 特別養護老人ホームリバーサイドなんたる,特別養護老人ホーム朝里温泉,特別養護老人ホーム東小樽 |
※当社の転職エージェントより求人情報をご紹介します
ショートステイ朝里温泉の近くの老人ホーム
ショートステイ朝里温泉の評価
運営状況の概要
- 利用者の権利擁護
- 5
- サービスの質の確保への取組
- 3
- 相談・苦情等への対応
- 5
- 外部機関等との連携
- 1
- 事業運営・管理
- 4
- 安全・衛生管理等
- 4
- 従業者の研修等
- 4
第三者による評価の実施状況
| 利用者アンケート調査、 意見箱等利用者の 意見等を把握する取組 （過去1年間の状況） | なし | ||
|---|---|---|---|
| 結果の開示 | なし | ||
| 第三者による評価 （過去4年間） | |||
| 実施年月日 | - | ||
| 実施した機関 | - | ||
| 結果の開示 | なし | ||
| 評価機関による総評 | - | ||
| 事業所のコメント | - | ||
※当社の転職エージェントより求人情報をご紹介します
ショートステイ朝里温泉の近くの老人ホーム
情報更新日：2025年01月27日
