グループホーム扇寿【能代市】料金と空き状況

ここに記載の料金は、参考価格です。正確な料金は施設にお問い合わせください。

居室設備

保証金(入居時前払金)の詳細

体験入居・ショートステイ

※1日分を30日換算した金額です。
※金額は1割負担の場合。
※入居時の条件などにより別途金額が加算される場合があります。

グループホーム扇寿は、秋田県能代市字機織轌ノ目に所在し、認知症対応型共同生活介護を提供する施設です。
特定非営利活動法人ニューハピネス扇寿が運営しており、事業は2003年4月に開始されました。
建物は、耐火造り3階建てで、2階部分にある併設型の施設となっています。
主な交通手段は、JR奥羽本線「東能代」駅前からの利用が便利です。
入居定員は、1ユニット9人です。
当施設では、入居者の人格を尊重し、常に利用者の立場に立ったサービスの提供に努めています。
個別の介護計画を作成することにより、入居者が必要とする適切なサービスを提供することを基本方針としています。
認知症によって自立した生活が困難になった入居者に対し、家庭的な環境のもとで、食事や入浴、排泄などの日常生活の世話と、心身の機能訓練を行うことで、安心と尊厳のある生活を、その有する能力に応じ可能な限り自立して営むことができるよう支援することを目的としています。

グループホーム扇寿のおすすめ・特徴

1. 質の高いケア体制
   

   当施設は、入居者へ質の高い介護サービスを提供するため、職員の資質向上に積極的に取り組んでいます。
   全職員が介護技術向上のため、各種研修会へ参加し、資格取得に注力している体制です。
   管理者は、介護福祉士および介護支援専門員の資格を持っています。
   また、認知症介護実践者研修を修了した職員が配置されており、認知症ケアに関する専門的な知識を持つ人材がいます。
   また、高齢者虐待防止や身体拘束についての研修も実施しており、適切な介護サービスの提供に向けた体制を整えています。
   提供したサービスの質については、常に管理と評価を行い、より良いサービスを目指している施設です。

2. 家庭的な環境での自立支援
   

   当施設は、入居者が認知症の状態にあっても、可能な限り自立した生活を送れるよう支援することを目的としています。
   特に、家庭的な雰囲気づくりを心掛けており、家庭的な環境のもとで日常生活の世話を提供しています。
   入居者は、食事や入浴、排泄などの日常生活の世話と並行して、生活の中で心身の機能訓練を行っています。
   入居者が有する能力に応じて、自立した生活を営むことができるよう支援している体制です。
   共用スペースには、居間や食堂があり、共同生活を営むための快適な環境が整っています。

3. 医療機関との連携体制
   

   入居者の健康管理と緊急時の対応を支えるため、当施設は、協力医療機関との連携体制を確立しています。
   協力医療機関として三田医院と連携しており、入居者の病状の急変時などに相談対応や診療を行う体制を常時確保しています。
   新興感染症が発生した際にも、三田医院と連携して対応する体制があります。
   また、協力医療機関からは、入居者の健康管理や緊急時の対応、介護従事者への介護技術などの指導、助言、援助および必要な情報提供を受けている体制です。

その他条件

入居条件

指定介護予防認知症対応型共同生活介護及び指定認知症対応型共同生活介護の対象者は、要支援2及び要介護者であって認知症の状態にあり、かつ次の各号を満たす者とする。 1.少人数による共同生活を営むことに支障がないこと。 2.自傷他害のおそれがないこと。 3.常時医療機関において治療をする必要がないこと。

退居条件

入居後利用者の状態が変化し、利用条件に該当しなくなった場合は、退居してもらう場合がある。 退居に際しては、利用者及び家族の意向を踏まえた上で、他のサービス提供機関と協議し、介護の継続性が維持されるよう、退居に必要な援助を行うよう努める。

医療面の受け入れ

認知症の症状別受け入れ

感染症の受け入れ

能代市の医療対応が充実した施設を紹介してもらう

グループホーム扇寿の職員体制

※グループホームでは、入所者3人に対して最低1人の介護または看護職員の配置が義務付けられています。

リハビリ・機能訓練

緊急時の対応

介護職員が有している資格

協力医療機関

バックアップ施設

食事

介護予防および介護度進行予防に関する方針

認知症によって自立した生活が困難になった利用者に対して、家庭的な環境のもとで、食事、入浴、排泄等の日常生活の世話及び日常生活の中での心身の機能訓練を行うことにより、安心と尊厳のある生活を、利用者がその有する能力に応じ可能な限り自立して営むことができるよう支援することを目的とする。

併設されているサービス

-

サービスの特色

全職員、介護技術の向上のため各種研修会への参加、資格取得のため努力している。 家庭的な雰囲気づくりを心掛けている。

要介護別の入居者数

入居期間

3か月間の退所者数

設備

取得している加算状況

職員の配置・待遇等

特定の疾患等への対応

入居者への支援体制

苦情・相談窓口

地域との連携

能代市と密接な連携に努めています。

能代市の設備が充実した施設を紹介してもらう

職員の人数及びその勤務形態

従業員の経験年数

従業員の教育訓練制度、研修、その他の取組

第三者による評価の実施状況