グループホーム和楽の里 【南関町】料金と空き状況

料金プラン
アクセス

料金

入居費用: 0.0万円

月額費用: 7.5万円

住所: 熊本県南関町大字久重字坂本3424番地3

アクセス: JR鹿児島本線玉名駅車で25分

入居条件: 認知症受け入れ可
生活保護不可

こだわり: 夜間有人

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グループホーム和楽の里の料金プラン

基本プラン

ユニット型個室

8.7㎡

居室数18室

入居時: 0円

月額料金: 75,000円

入居時費用内訳
入居一時金	-
その他	-

月額料金内訳
賃料	33,000円
管理費	-
食費	31,500円
水道光熱費	10,500円
上乗せ介護費	-
その他	-

ここに記載の料金は、参考価格です。正確な料金は施設にお問い合わせください。

料金プランに関する説明

食費：1050円/日×30日で計算
（朝食250円、昼食350円、おやつ50円、夕食400円）
水道光熱費：350円/日×30日で計算
その他実費負担：理美容代1000円、おむつ代

居室設備

保証金(入居時前払金)の詳細

償却の有無

なし

償却期間

償却方法

保証金の保全措置

体験入居・ショートステイ

体験入居
-
ショートステイ
あり
認知症対応型通所介護
なし

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グループホームの介護保険自己負担額

	要支援2	要介護1	要介護2	要介護3	要介護4	要介護5
1ユニット	22,830円	22,950円	24,030円	24,720円	25,230円	25,770円
2ユニット	22,470円	22,590円	23,640円	24,360円	24,840円	25,350円

※1日分を30日換算した金額です。
※金額は1割負担の場合。
※入居時の条件などにより別途金額が加算される場合があります。

入居条件

年齢

保証人・引受人

生活保護受給者

生活保護不可

要介護度

その他条件

入居条件

南関町在住で要支援2及び要介護度1以上の認定者であり、医師より認知症と診断を受けられた方

退居条件

・疾病等による入院が3ヶ月を越えた時。・著しい状態の変化により共同生活が困難となられた時。・更新認定で自立判定を受けられた時。・3ヵ月以上の利用料金を滞納した時。

看護・医療体制

医療面の受け入れ

インシュリン投与

胃ろう

鼻腔・経管栄養

ストーマ・人工肛門

在宅酸素療法

人工呼吸器

褥瘡・床ずれ

たん吸引

人工透析

気管切開

中心静脈栄養

カテーテル・尿バルーン

ペースメーカー

筋萎縮性側索硬化症

誤嚥性肺炎

喘息・気管支炎

パーキンソン病

廃用症候群

うつ・鬱病

統合失調症

リウマチ・関節症

骨折・骨粗しょう症

脳梗塞・クモ膜下出血

心筋梗塞・狭心症

がん・末期癌

認知症の症状別受け入れ

アルツハイマー型認知症

受け入れ可

脳血管性認知症

相談可

レビー小体型認知症

相談可

高次脳機能障害

ピック病

帰宅願望

奇声

被害妄想

粗暴行為

幻聴幻覚

不穏

異食行為

介護拒否

徘徊

感染症の受け入れ

肝炎

結核

疥癬

梅毒

HIV

MRSA

B型肝炎

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グループホーム和楽の里の職員体制

入居者とスタッフの比率

看護職員

常勤 1人／非常勤 -人

看護体制

看護師の確保方法	職員として配置
契約先	-

※グループホームでは、入所者3人に対して最低1人の介護または看護職員の配置が義務付けられています。

介護職員が有している資格

介護福祉士	6人
実務者研修	1人
介護職員初任者研修	-
介護支援専門員	1人

協力医療機関

医療法人田尻会田尻医院
診療科目	内科、小児科
協力内容	隔週1回の往診および緊急時の対応、他医療機関との連携を行います。

田尻歯科医院
診療科目	歯科
協力内容	治療や口腔ケアの指導、緊急時の電話対応を行います。

バックアップ施設

特別養護老人ホーム和楽荘、特別養護老人ホーム延寿荘
協力内容	・運営に関する全てに於いての後方支援・運営推進会議への出席・管理栄養士による食事へのアドバイス・看護師による衛生に関するアドバイス・緊急時に関する対応応援

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所在地（グループホーム和楽の里）

住所	〒861-0836熊本県南関町大字久重字坂本3424番地3
アクセス	JR鹿児島本線玉名駅車で25分【お車をご利用の場合】南関ICより荒尾方面へ車で10分。 JR鹿児島本線玉名駅から車で25分。
駐車場有無	-

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施設情報

施設名称(ヨミ)	グループホーム和楽の里(ぐるーぷほーむわらくのさと)
施設所在地	〒861-0836 熊本県南関町大字久重字坂本3424番地3
施設種別	グループホーム
建物構造	木造造り1階建ての1階部分
入居定員	18名
電話番号	0968-66-6355
公式ホームページ	https://www.kaigokensaku.mhlw.go.jp/43/index.php?action_kouhyou_detail_022_kani=true&JigyosyoCd=4392400026-00&ServiceCd=320
介護事業所番号	4392400026-00
損害賠償保険	加入
地上階・地下階	-
敷地面積	1117.0㎡
延床面積	454.91㎡
空き人数	1人
居室総数	-
居室面積	-
土地の権利形態	-
建物の権利形態	-
居住契約の権利形態	-
建築年月日	-
開設年月日	2007年03月15日
指定の更新日	介護サービス	2019年03月15日
指定の更新日	介護予防サービス	2019年03月15日
消火設備	火災報知機、消火器具、スプリンクラー、火災通報専用電話、非常ベル、避難誘導灯、防炎カーテン
共用施設設備	・畳部屋(掘り炬燵) ・床下冷暖房システム・中庭(畑、大型プランター)
介護機関（生活保護の介護扶助を行う機関）の指定	生活保護不可
登録喀痰吸引等事業者	なし

掲載情報について

掲載している情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムから転載してきている情報です。2025年04月07日時点の公開情報のため、現状とは異なっていたり、情報に誤りがある場合があります。正確な情報については、施設にお問い合せください。

法人等が同都道府県内で実施するサービス
運営事業者名	社会福祉法人三加和福祉会
運営者所在地	〒861-0923 熊本県玉名郡和水町平野1300番地
設立年月日	1993年10月12日
通所介護		和楽荘通所介護事業所延寿荘デイサービスセンター和楽荘デイサービス南関の里
短期入所生活介護		和楽荘短期入所生活介護事業所延寿荘短期入所生活介護事業所
特定施設入居者生活介護		養護老人ホーム延寿荘
認知症対応型通所介護		和楽荘デイサービス南関の里
認知症対応型共同生活介護		グループホーム和楽の里
居宅介護支援		和楽荘居宅介護支援事業所
介護予防短期入所生活介護		和楽荘短期入所生活介護事業所延寿荘短期入所生活介護事業所
介護予防特定施設入居者生活介護		養護老人ホーム延寿荘
介護予防認知症対応型通所介護		和楽荘デイサービス南関の里
介護予防認知症対応型共同生活介護		グループホーム和楽の里
介護予防支援		和楽荘居宅介護支援事業所
介護老人福祉施設		特別養護老人ホーム和楽荘特別養護老人ホーム延寿荘

施設の概要

運営方針: 本事業は認知症によって自立した生活が困難になった利用者に対して、家庭的な環境のもとで心身の特性を踏まえ日常生活の中での心身の機能訓練を行うことにより、安心と尊厳のある生活を利用者がその有する能力に応じ可能な限り自立して営むことが出来るよう支援することを図るものとします。

入居定員: 18名

職員の人数: 17名

居室面積: -

運営状況の概要

利用者の権利擁護: 5

サービスの質の確保への取組: 5

相談・苦情等への対応: 5

外部機関等との連携: 3

事業運営・管理: 5

安全・衛生管理等: 4

従業者の研修等: 5

介護予防および介護度進行予防に関する方針

利用者の認知症の進行を緩和し、安心して生活を送ることが出来るように心身の状況を踏まえ支援し、利用者がそれぞれの役割を持って家庭的な環境の下で日常生活を送ることができるよう配慮すると共に、地域との交流を通じて住民の一員としての社会性の維持を図ります。

併設されているサービス

同一敷地内に通所介護事業所と認知症対応型通所介護事業所が併設されています。グループホームと通所介護事業所間の交流は盛んで、地域住民の方々から協力して頂く型での交流会も実施しています。通所介護事業所にてウォーターベットマッサージ器やマイクロ波治療機器を利用する事が出来ます。

サービスの特色

常に入居者のその時々の心理状況、身体状況に合わせた介護サービスを行い安心した生活を過ごして頂けるよう支援を行っています。又、入居者及びご家族のニーズを把握する事で安心で信頼できる質の高い介護サービスを実践に繋げています。

入居者

入居者数

17人

平均年齢

84.4歳

入居率

94.4%

利用者の特色

平均要介護度は2.2で自立歩行の方から車いす対応の方まで入所されています。利用者も入所前からの知り合いの方も多く、誕生会等の行事では入居者全員でお祝いしております。それぞれの身体状況、認知症レベルも異なっていますが、居間では一緒に歌を歌われたり、体操をして交流しています。女性入居者が多く毎日の調理補助や、家事補助等に取り組まれ残存能力を発揮されています。又、ご家族との関係を大切にする支援を行っており一緒に外出や外泊される場面も多く見られます。

入居者の男女比

要介護別の入居者数

年齢	要支援２	要介護１	要介護２	要介護３	要介護４	要介護５	合計
～64歳	0人	0人	0人	0人	0人	0人	0人
65～74歳	0人	0人	0人	0人	0人	0人	0人
75～84歳	0人	1人	1人	0人	0人	0人	2人
85歳～	0人	6人	3人	3人	1人	2人	15人

入居期間

６か月未満	６か月以上１年未満	１年以上３年未満	３年以上５年未満	５年以上１0年未満	１0年以上
3人	0人	9人	1人	4人	0人

3か月間の退所者数

退所先	要支援２	要介護１	要介護２	要介護３	要介護４	要介護５	合計
自宅等	0人	0人	0人	0人	0人	0人	0人
介護保険施設	0人	0人	0人	0人	0人	2人	2人
特別養護老人ホーム以外の社会福祉施設	0人	0人	0人	0人	0人	0人	0人
医療機関	0人	0人	1人	0人	1人	0人	2人
死亡者	0人	1人	0人	0人	0人	0人	1人
その他	0人	0人	0人	0人	0人	0人	0人

施設の詳細

設備

共用トイレ
男子トイレ	0か所	車椅子対応	0か所
女子トイレ	0か所	車椅子対応	0か所
男女共用トイレ	6か所	車椅子対応	2か所
個室トイレ
0か所
車椅子対応		0か所

浴室
個浴	2か所
大浴槽	0か所
特殊浴槽	0か所
リフト浴	0か所
その他	・シャワーチェアーの設置・滑り止め浴槽マットの使用

食堂の設備	居間:テーブル、ソファー、TV、カラオケ台所:対面式キッチン、電磁調理器、出入り口を広くし車椅子でも入室可能食堂:テーブル、椅子、TV
入所者等が調理を行う設備	あり

共用施設の設備	・畳部屋(掘り炬燵) ・床下冷暖房システム・中庭(畑、大型プランター)
バリアフリー	館内全てバリアフリー構造
緊急通報装置	一部あり
外線電話回線	一部あり
テレビ回線	各居室内にあり

取得している加算状況

職員の配置・待遇等

サービス提供体制強化加算（Ⅰ）イ

サービス提供体制強化加算（Ⅰ）ロ

サービス提供体制強化加算（Ⅱ）

サービス提供体制強化加算（Ⅲ）

あり

介護職員処遇改善加算（Ⅰ）

介護職員処遇改善加算（Ⅱ）

介護職員処遇改善加算（Ⅲ）

介護職員処遇改善加算（Ⅳ）

介護職員処遇改善加算（Ⅴ）

介護職員等特定処遇改善加算（Ⅰ）

介護職員等特定処遇改善加算（Ⅱ）

特定の疾患等への対応

認知症行動・心理症状緊急対応加算

若年性認知症入所者受入加算

認知症専門ケア加算（Ⅰ）

認知症専門ケア加算（Ⅱ）

看取り介護の実施（予防を除く）

入居者への支援体制

夜間支援体制加算（Ⅰ）

夜間支援体制加算（Ⅱ）

生活機能向上連携加算

口腔衛生管理体制加算

栄養スクリーニング加算

苦情・相談窓口

窓口の名称		グループホーム和楽の里
電話番号		0968-66-6355
対応時間	平日	8時00分~22時00分
	土曜	8時00分~22時00分
	日曜	8時00分~22時00分
	祝日	8時00分~22時00分
	定休日	なし
留意事項		苦情受付箱を玄関に設置しています。

地域との連携

・各種手続きや情報交換等・区役への参加・地域イベントへの積極的な参加・地域の商店等の利用・地域ボランティアの受け入れ

南関町の設備が充実した施設を紹介してもらう

グループホーム和楽の里の職員体制

従業員総数	17人
従業員の特色	20代から60代までの幅広い年齢層の職員を配置しており、それぞれの得意分野を活かしたレクリエーション活動や支援を行っています。南関町在住の職員も多数在籍しており、地域の情報や利用者の思い出話など日常における会話の時間を大切にし利用者の思いを実現する支援を行っています。法人内や外部での研修参加や資格取得にも意欲的に取り組んでおり、専門職としての資質向上にも努めています。
介護・看護職員一人あたりの入所者数	-
夜勤を行う介護・看護職員数	2人
従業者の健康診断の実施状況	あり
介護職員の有資格者の人数	8人

従業員の男女比

従業員の年齢構成

※グループホームでは、入所者3人に対して最低1人の介護または看護職員の配置が義務付けられています。

職員の人数及びその勤務形態

職能	常勤：専従	常勤：兼務	非常勤：専従	非常勤：兼務	合計	常勤換算人数
管理者	0人	1人	0人	0人	1人	0.2人
計画作成担当者	0人	1人	0人	0人	1人	0.4人
看護職員	0人	1人	0人	0人	1人	0.1人
介護職員	9人	2人	3人	0人	14人	12.3人
その他	0人	0人	0人	0人	0人	0人
計画作成担当者のうち介護支援専門員	0人	0人	0人	0人	0人	-

従業員の経験年数

	1年未満	1年〜3年未満	3年〜5年未満	5年〜10年未満	10年以上	前年度採用人数
計画作成担当者	0人	0人	0人	0人	1人	0人
介護職員	0人	2人	0人	4人	8人	2人

従業員の教育訓練制度、研修、その他の取組

介護プロフェッショナルキャリア段位制度の取組
アセッサー	1人
段位取得者	0人
介護プロフェッショナルキャリア段位制度	なし

実施している従業員の資質向上に向けた取組
・職員勉強会(毎月1回開催) ・スキルアップ研修・リーダー研修