みんなのいえ【盛岡市】料金と空き状況

ここに記載の料金は、参考価格です。正確な料金は施設にお問い合わせください。

居室設備

保証金(入居時前払金)の詳細

体験入居・ショートステイ

※1日分を30日換算した金額です。
※金額は1割負担の場合。
※入居時の条件などにより別途金額が加算される場合があります。

グループホームみんなのいえは、岩手県盛岡市向中野に所在する認知症対応型共同生活介護施設です。
当施設は、入居者が安心して笑顔で毎日を送ることができるよう支援するという運営方針に基づき「共に和み 共に生きる」を運営理念として掲げています。
施設は軽量鉄骨ブレースドパネル造りの平屋建てであり、玄関からホール、居室までバリアフリーに対応した構造で設計されています。
利用定員は18人で、2つのユニットで共同生活を行っています。
家庭的な環境のもとで、入居者が有する能力に応じた食事、排泄、入浴などの介護を提供し、安心と尊厳のある生活の実現を支援しています。
また、岩手県交通のスコーレ高校前バス停から徒歩3分というアクセスしやすい場所に位置しています。
火災通報装置、スプリンクラー、AEDといった緊急設備も設置されている安心の環境です。

みんなのいえのおすすめ・特徴

1. 充実した専門人材配置
   

   当施設では、認知症ケアに関する専門的な知識を持つ職員が豊富に在籍しています。
   職員のうち、認知症介護実践リーダー研修を修了した者が5人、認知症介護実践者研修を修了した者が6人います。
   これらの研修を修了した職員が、入居者の日々のケアにあたっています。
   さらに、介護職員として介護福祉士の資格を持つ職員、介護職員初任者研修を修了した職員も複数勤務しています。
   介護職員1人当たりの入居者数は1.2人です。
   専門的な資格を持った職員が多く配置されていることにより、入居者一人ひとりの状況に合わせたきめ細やかなサポートを提供できる体制が整っています。

2. 住み慣れた場所での看取り
   

   当施設は、入居者が家庭的な環境で生活を続けることができるよう支援しています。
   特に、ターミナルケア（看取り介護）に対応していることが大きな特長です。
   これにより、入居者は体調が変化し重度な状態になっても、住み慣れた場所で最期の時まで生活を継続することが可能です。
   家族にとっても、愛する人が住み慣れた環境で最後まで尊厳を持って過ごせるよう支援する体制が提供されています。
   また、病状の急変時には、協力医療機関であるちだ内科・外科クリニックが常時相談対応を行う体制を確保しているため、安心してケアを受けられます。

3. 医療連携と口腔栄養管理
   

   当施設では、入居者の健康を多角的にサポートするための医療連携体制を構築しています。
   協力医療機関として、ちだ内科・外科クリニックと連携しており、病状の急変時などには相談や診療の対応を常時確保しています。
   また、歯科医療については、医療法人佐藤たもつ歯科医院とも連携しています。
   看護師の確保に関しては、フレアス訪問看護ステーション盛岡との契約を通じて行われ、バックアップ施設として連携をとることで、入居者の健康管理体制を支えています。
   さらに、生活機能向上を目指し、口腔衛生管理体制を整備しており、入居者の健康維持に努めている施設です。

その他条件

入居条件

要支援2、及び要介護1~5の認定を受けていること 医師より認知症の診断を受けていること 共同生活を送ることに支障のないこと 自傷他害の恐れがないこと 常時医療機関において治療のする必要のないこと

退居条件

状態の変化によって利用条件に該当しなくなった場合

医療面の受け入れ

認知症の症状別受け入れ

感染症の受け入れ

盛岡市の医療対応が充実した施設を紹介してもらう

みんなのいえの職員体制

※グループホームでは、入所者3人に対して最低1人の介護または看護職員の配置が義務付けられています。

緊急時の対応

介護職員が有している資格

協力医療機関

バックアップ施設

食事

行事・イベント

介護予防および介護度進行予防に関する方針

「共に和み 共に生きる」を理念に掲げ、利用者様が安心して笑顔で生活を送ることができるように支援させていただいております。

併設されているサービス

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サービスの特色

家庭的な環境のもとで、利用者様の有する能力に応じた、食事、排泄、入浴等の介護を行い、安心と尊厳のある生活を送れるよう必要な支援を行います。また、ターミナルケアを行っているため、住み慣れた場所で最期まで生活することができます。

要介護別の入居者数

入居期間

3か月間の退所者数

設備

取得している加算状況

職員の配置・待遇等

特定の疾患等への対応

入居者への支援体制

苦情・相談窓口

地域との連携

イーハトーブ地域包括支援センターと必要に応じて連携をとっている

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職員の人数及びその勤務形態

従業員の経験年数

従業員の教育訓練制度、研修、その他の取組

第三者による評価の実施状況