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すみれそうの料金プラン
個室プラン
- 入居時
- 0円
- 月額料金
- 103,530円
入居時費用内訳 | |
---|---|
入居一時金 | - |
その他 | - |
月額料金内訳 | |
---|---|
賃料 | 60,180円 |
管理費 | - |
食費 | 43,350円 |
水道光熱費 | - |
上乗せ介護費 | - |
その他 | - |
ここに記載の料金は、参考価格です。正確な料金は施設にお問い合わせください。
料金プランに関する説明
理美容代:カット1500円、カラー3000円、パーマ3500円
飲み物・おやつ代:150円/日
居室設備
体験入居・ショートステイ
体験入居 |
---|
- |
ショートステイ |
なし |

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特別養護老人ホームの介護保険自己負担額
要介護1 | 要介護2 | 要介護3 | 要介護4 | 要介護5 | |
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ユニット型個室 | 20,381円 | 22,510円 | 24,792円 | 26,952円 | 29,051円 |
ユニット型個室的多床室 | 20,381円 | 22,510円 | 24,792円 | 26,952円 | 29,051円 |
従来型個室 | 17,917円 | 20,046円 | 22,267円 | 24,396円 | 26,495円 |
従来型多床室 | 17,917円 | 20,046円 | 22,267円 | 24,396円 | 26,495円 |
※1日分を30日換算した金額です。
※金額は1割負担の場合。
※入居時の条件などにより別途金額が加算される場合があります。
すみれそうとは
すみれそうは、社会福祉法人英会が運営する特別養護老人ホームです。
法人は、看護小規模多機能型居宅介護や訪問看護ステーションなども運営しています。
施設は、大きなヨットの帆に風をいっぱい含んだ形をコンセプトに建設しており、入居者をはじめとする施設に関わる人々の人生が、順風満帆であることを願い建てられています。
施設の居室は全室個室で、ユニットケアを実践。
スタッフと顔なじみの関係を作り、アットホームな雰囲気の中でゆったりと暮らしています。
プライバシーが確保された居室を中心に、同じユニットの入居者やスタッフと安心した関係性の中で、入居者は自分らしい暮らしを実現。
機能訓練指導員が入居者に合ったリハビリテーションを提案し、指導しています。
すみれそうのおすすめ・特徴
- 入居者が落ち着いて暮らせる環境
入居者の居室は全室個室で、ベッド、エアコン、洗面所を完備。
入居者は、自分の愛着のある家具や品物を持ち込むことが可能です。
入居者は、自分の好きなものに囲まれ、落ち着いた環境の中で、ゆったりとした毎日を生活しています。
全てのユニットのリビングからは、関門海峡を臨むことができ、ほかの入居者やスタッフとの談笑や趣味の時間を楽しんでいます。
また、ユニット内の共有トイレは、全て車いすが入れる広さがあるため安心です。 - さまざまな形でのリハビリテーション
施設では、入居者が日常生活の中で、自分のできることは自分で行うことを基本に生活。
入居者の残存機能を生かしながら、機能訓練指導員・看護スタッフ・介護スタッフが、日常的に生活リハビリテーションを支援しています。
また、個別リハビリテーションと集団リハビリテーションを組み合わせながら、入居者の身体機能の維持や向上をサポート。
スタッフは入居者一人ひとりの心に寄り添いながら、個別ケアを実践しています。
入居条件
看護・医療体制
医療面の受け入れ
認知症の症状別受け入れ
感染症の受け入れ
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すみれそうの職員体制
※特別養護老人ホームでは、入所者3人に対して最低1人の介護または看護職員の配置が義務付けられています。
機能訓練指導員の有資格者数
理学療法士 | 1人 |
---|---|
作業療法士 | 1人 |
言語聴覚士 | - |
看護師または准看護師 | 1人 |
柔道整復師 | - |
あん摩マッサージ指圧師 | - |
鍼灸師 | - |
介護職員が有している資格
介護福祉士 | 37人 |
---|---|
実務者研修 | 10人 |
介護職員初任者研修 | 6人 |
介護支援専門員 | 3人 |
協力医療機関
あきたけ医院 | |
---|---|
診療科目 | 内科、小児科、麻酔科 |
協力内容 | 入居者の病状の急変等に対する処置及び入居者の入院、休日、夜間等における対応 |
新小文字病院 | |
---|---|
診療科目 | 内科、外科、呼吸器科、消化器科、整形外科、形成外科、脳神経外科、泌尿器科、麻酔科 |
協力内容 | 入居者の病状の急変等に対する処置及び入居者の入院、休日、夜間等における対応 |
掖済会病院 | |
---|---|
診療科目 | 内科、外科、整形外科、皮膚科、泌尿器科、婦人科、眼科、耳鼻咽喉科、麻酔科 |
協力内容 | 入居者の病状の急変等に対する処置及び入居者の入院、休日、夜間等における対応 |
市立門司病院 | |
---|---|
診療科目 | 内科、神経内科、呼吸器科、消化器科、循環器科、小児科、整形外科、皮膚科、泌尿器科、眼科 |
協力内容 | 入居者の病状の急変等に対する処置及び入居者の入院、休日、夜間等における対応 |
藤崎歯科医院 | |
---|---|
診療科目 | 歯科 |
協力内容 | 入居者に対する往診(週1回)
|
すみれそうの近くのその他の施設
所在地(すみれそう)
住所 | 〒800-0001福岡県北九州市門司区風師4-12-31 |
---|---|
アクセス | JR山陽本線 門司駅 西鉄バス北九州「二タ松町バス停下車徒歩2分」 JR鹿児島本線 小森江駅 西鉄バス北九州「二タ松町バス停下車徒歩2分」 JR鹿児島本線 小森江駅 徒歩25分 |
駐車場有無 | - |
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施設情報
施設名称(ヨミ) | すみれそう(スミレソウ) |
---|---|
施設所在地 | 〒800-0001 福岡県北九州市門司区風師4-12-31 |
施設種別 | 特別養護老人ホーム |
建物構造 | - |
入居定員 | 84名 |
電話番号 | 093-331-4301 |
公式ホームページ | https://hanabusakai.jp/ |
開設年月日 | 2018年09月01日 |
介護事業所番号 | 4070102894-00 |
損害賠償保険 | 加入 |
地上階・地下階 | 地上3階地下0階 |
敷地面積 | - |
延床面積 | - |
居室総数 | 84室 |
居室面積 | 10.7 〜 10.7㎡ |
建築年月日 | - |
土地の権利形態 | - |
建物の権利形態 | - |
居住契約の権利形態 | - |
消火設備 | 消火器・スプリンクラー設備・移動式粉末消火設備・自動火災報知設備・火災通報装置・非常放送設備・誘導灯 |
耐火建築物基準 | 建築基準法第2条第9号の2に規定する耐火建築物 |
共用施設設備 | - |
介護機関(生活保護の介護扶助を行う機関)の指定 | 受け入れ不可 |
登録喀痰吸引等事業者 | なし |
掲載情報について
掲載している情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムから転載してきている情報です。2025年01月14日時点の公開情報のため、現状とは異なっていたり、情報に誤りがある場合があります。正確な情報については、施設にお問い合せください。運営事業者名 | 社会福祉法人英会 | ||||
---|---|---|---|---|---|
運営者所在地 | 〒802-0034 北九州市小倉北区須賀町14番14号 | 設立年月日 | 2017年04月03日 | ||
法人等が同都道府県内で実施するサービス | |||||
訪問看護 | すみれ | ||||
看護小規模多機能型居宅介護 (複合型サービス) | すみれ庵 | ||||
介護老人福祉施設 | すみれそう すみれそうのおがた |
施設の概要
- 運営方針
- 社会福祉法人としての経営基盤の確立 私たちの最も大きな責任は、求められるサービスを高い質を保ちながら永続させていくことです。そのためには法人としての経営基盤を確立しなければなりません。経営基盤を私たちは「人財」と「安定収入」、そして「地域とのつながり」と考えます。 1 人財 上記の大きな責任を果たすための王道は、職員が早期離職せず人財確保を安定させることです。そのために、各種研修を通じて互いに成長し切磋琢磨できる職場であることが必要であるし、他職種が同じ仲間として助け合える職場風土を築いていかなければなりません。 そのために系統的な研修を重ね、職員のスキルアップを応援することで知識、技術、そして何より英会職員であることに自信と誇りを抱けるようにします。 2 安定収入 安定した介護報酬を得ること、それはつまり安定した利用者を確保することで磐石となります。「困ったときは英会へ」。地域の方々にそう思って頂くことで「英会なら大丈夫」という信頼が生まれ、その信頼が人伝えで英会のサービスブランドとして定着していくことを目指します。そうなることで自ずと切れ目なく利用者が確保でき、安定した介護報酬を得ることに繋がっていきます。 英会はこの収入を、事業を永続させる基礎とし、提供サービスを充実させ、上記人財の確保のための人事考課をもとにした待遇改善に繋げ、そしてこれから述べる地域とのつながりに支出していきます。 3 地域とのつながり 英会は、地域に支えられてこそ事業が推進できると考えています。それとは逆に、英会が地域を支えてこそ、その存在価値が生れるとも考えています。私たち英会は、地域の一員となります。そのために、地域行事や地域教育に貢献していくことはもちろんのこと、新しい地域の「寄り合いの場」として様々な施設の取組を行います。 「すみれそうに相談しよう」「すみれそうにお願いしよう」「すみれそうでボランティアをしよう」「すみれそうに遊びに行こう」「すみれそうでお茶をしよう」・・・・。地域のよろず屋、そういう使い方をしていただける場所になり得るよう努力していきます。
- 待機者数
- 55名
- 職員の人数
- 87名
- 居室面積
- 10.7 〜 10.7㎡
運営状況の概要
- 利用者の権利擁護
- 4
- サービスの質の確保への取組
- 4
- 相談・苦情等への対応
- 5
- 外部機関等との連携
- 4
- 事業運営・管理
- 4
- 安全・衛生管理等
- 5
- 従業者の研修等
- 5
利用者負担軽減制度
利用者負担軽減制度の実施 | あり |
---|
併設されているサービス
-
入居者
入居者の男女比
入居者の年齢構成
要介護別の入居者数
年齢 | 要介護1 | 要介護2 | 要介護3 | 要介護4 | 要介護5 | 合計 |
---|---|---|---|---|---|---|
~64歳 | 0人 | 0人 | 0人 | 0人 | 0人 | 0人 |
65~74歳 | 0人 | 0人 | 1人 | 2人 | 0人 | 3人 |
75~84歳 | 0人 | 1人 | 7人 | 8人 | 6人 | 22人 |
85歳~ | 1人 | 5人 | 18人 | 20人 | 15人 | 59人 |
前年度の退所者数
退所先 | 要介護1 | 要介護2 | 要介護3 | 要介護4 | 要介護5 | 合計 |
---|---|---|---|---|---|---|
自宅等 | 0人 | 0人 | 1人 | 0人 | 0人 | 1人 |
介護保険施設 | 0人 | 0人 | 0人 | 0人 | 0人 | 0人 |
特別養護老人ホーム以外の社会福祉施設 | 0人 | 0人 | 0人 | 0人 | 0人 | 0人 |
医療機関 | 0人 | 0人 | 0人 | 1人 | 1人 | 2人 |
死亡者 | 0人 | 2人 | 3人 | 6人 | 9人 | 20人 |
その他 | 0人 | 0人 | 0人 | 0人 | 0人 | 0人 |
施設の詳細
設備
共用トイレ | |||
---|---|---|---|
男子トイレ | 1か所 | 車椅子対応 | 0か所 |
女子トイレ | 1か所 | 車椅子対応 | 0か所 |
男女共用トイレ | 27か所 | 車椅子対応 | 25か所 |
個室トイレ | |||
8か所 | |||
車椅子対応 | 8か所 |
浴室 | |
---|---|
個浴 | 8か所 |
大浴槽 | 0か所 |
特殊浴槽 | 2か所 |
リフト浴 | 0か所 |
その他 | - |
取得している加算状況
職員の配置・待遇等
特定の疾患等への対応
入居者への支援体制
施設利用・在宅復帰支援
退所・再入所
リハビリテーションの実施
リハビリの実施 | あり |
---|
個別リハビリと集団リハビリを併用しながら、全入居者に対応している。
苦情・相談窓口
窓口の名称 | なんでも相談窓口 | |
---|---|---|
電話番号 | 0933314301 | |
対応時間 | 平日 | 9時00分~18時00分 |
土曜 | 9時00分~18時00分 | |
日曜 | 9時00分~18時00分 | |
祝日 | 9時00分~18時00分 | |
定休日 | なし | |
留意事項 | 担当者が不在の場合は、後日折り返し連絡で対応する場合があります。 |
すみれそうの職員体制
従業員総数 | 87人 |
---|---|
従業員の特色 | - |
介護・看護職員一人あたりの入所者数 | 1.75人 |
夜勤を行う介護・看護職員数 | 5人 |
従業者の健康診断の実施状況 | あり |
介護職員の有資格者の人数 | 56人 |
※特別養護老人ホームでは、入所者3人に対して最低1人の介護または看護職員の配置が義務付けられています。
職員の人数及びその勤務形態
職能 | 常勤:専従 | 常勤:兼務 | 非常勤:専従 | 非常勤:兼務 | 合計 | 常勤換算人数 |
---|---|---|---|---|---|---|
医師 | 0人 | 0人 | 1人 | 0人 | 1人 | 0.1人 |
生活相談員 | 1人 | 0人 | 0人 | 0人 | 1人 | 1人 |
看護職員 | 6人 | 0人 | 7人 | 0人 | 13人 | 9.5人 |
介護職員 | 39人 | 0人 | 10人 | 0人 | 49人 | 43人 |
管理栄養士 | 1人 | 0人 | 1人 | 0人 | 2人 | 1.5人 |
栄養士 | 1人 | 0人 | 0人 | 0人 | 1人 | 1人 |
機能訓練指導員 | 1人 | 0人 | 2人 | 0人 | 3人 | 2人 |
介護支援専門員 | 1人 | 0人 | 1人 | 0人 | 2人 | 1.5人 |
調理員 | 4人 | 0人 | 8人 | 0人 | 12人 | 7人 |
事務員 | 2人 | 0人 | 1人 | 0人 | 3人 | 2.5人 |
その他 | 0人 | 0人 | 0人 | 0人 | 0人 | 0人 |
従業員の経験年数
1年未満 | 1年〜3年未満 | 3年〜5年未満 | 5年〜10年未満 | 10年以上 | 前年度採用人数 | |
---|---|---|---|---|---|---|
医師 | 0人 | 1人 | 0人 | 0人 | 0人 | 0人 |
生活相談員 | 0人 | 1人 | 0人 | 0人 | 0人 | 0人 |
看護職員 | 0人 | 0人 | 0人 | 0人 | 1人 | 2人 |
介護職員 | 0人 | 7人 | 0人 | 0人 | 0人 | 4人 |
管理栄養士 | 0人 | 0人 | 0人 | 0人 | 0人 | 0人 |
栄養士 | 0人 | 0人 | 0人 | 0人 | 0人 | 0人 |
機能訓練指導員 | 0人 | 0人 | 0人 | 0人 | 0人 | 0人 |
介護支援専門員 | 0人 | 0人 | 0人 | 0人 | 0人 | 0人 |
従業員の教育訓練制度、研修、その他の取組
介護プロフェッショナルキャリア段位制度の取組 | |
---|---|
アセッサー | 1人 |
段位取得者 | 0人 |
介護プロフェッショナルキャリア段位制度 | なし |
実施している従業員の資質向上に向けた取組 |
---|
入職時の入職者研修を始め、研修委員会を中心に研修を実施している。全体研修を年間に8回実施。外部研修には、希望者を原則研修(勤務)扱いで参加させている。 |
医師
勤務先 | あきたけ医院 |
---|---|
担当している診療科目 | 内科 |
施設の評価
第三者による評価の実施状況
入所者アンケート調査、 意見箱等入所者の 意見等を把握する取組 (過去1年間の状況) | なし | |
---|---|---|
結果の開示 | なし | |
第三者による評価(過去4年間) | ||
実施年月日 | - | |
実施した機関 | - | |
結果の開示 | - | |
結果の公表の同意 | なし | |
評価機関による総評 | - | |
事業所のコメント | - |

よくある質問
- Q
すみれそうの周辺の老人ホーム・介護施設も掲載していますか?
- A安心介護紹介センターではすみれそうの周辺(北九州市門司区)の施設を61件掲載しています。
北九州市門司区の老人ホーム・介護施設一覧でご紹介していますので、ぜひご覧ください。
【ご入居を検討される方へ】
複数の施設を比較検討することが施設選びに失敗しないための大切なポイントです。安心介護紹介センターでは、北九州市門司区周辺の施設から、ご自身の希望やご状況、予算などを踏まえ、ぴったりの施設を提案させていただきます。もしも施設選びに不安を抱えているなら、介護福祉士や高齢者住まいアドバイザー等の資格を有している入居相談員がご相談に乗りますので、こちらの入居相談フォームよりお気軽にお問い合わせください。
- Q
すみれそうの費用はいくらぐらいかかるの?
- A
北九州市門司区(福岡県)の費用相場
入居時料金あり | 入居時料金 | 月額料金 |
---|---|---|
平均値 | 32.6万円 | 13.1万円 |
中央値 | 0.0万円 | 12.2万円 |
入居時料金なし | 月額料金 |
---|---|
平均値 | 12.5万円 |
中央値 | 12.2万円 |